Walikota Jaya Negara Lantik 12 Pejabat Eselon II Hasil Lelang

Walikota Jaya Negara Lantik 12 Pejabat Eselon II Hasil Lelang

Walikota Denpasar, I Gusti Ngurah Jaya Negara secara resmi melantik 12 Pejabat Tinggi Pratama (Eselon II B) hasil lelang terbuka di Ruang Praja Utama Kantor Walikota Denpasar, Selasa (25/1). Pelantikan dengan tetap menerapkan protokol kesehatan yang ketat itu turut dilaksanakan Rotasi 222 Pejabat Administrator dan Pejabat Pengawas di Lingkungan Pemkot Denpasar yang dilanjutkan dengan penandatanganan Fakta Integritas dan kesanggupan untuk melakukan pengembangan diri.

Dimana, 12 Pejabat Eselon II yang dilantik yakni Jabatan Kadis Pendidikan, Kepemudaan dan Olahraga Anak Agung Gede Wiratama, Kepala Dinas Sosial I Gusti Ayu Laxmy Saraswaty, Jabatan Kepala Dinas Perikanan dan Ketahanan Pangan Ida Bagus Mayun Suryawangsa, Kepala Dinas Komunikasi, Informatika dan Statistik Ida Bagus Alit Adhi Merta, Kepala Dinas Kebudayaan Raka Purwantara, Kepala Dinas Pemberdayaan Masyarakat dan Desa I Wayan Budha.

Sekretaris Dewan Perwakilan Rakyat Daerah I Gde Made Bhaju Pravita, MM, Kepala Badan Pengelola Keuangan dan Aset Daerah Dr. Ni Putu Kusumawati, Jabatan Staf Ahli Bidang Kesejahteraan Rakyat dan Sumber Daya Manusia I Nyoman Artayasa, Jabatan Staf Ahli Bidang Pembangunan dan Perekonomian I Gusti Ayu Ngurah Raini, Kepala Badan Kesatuan Bangsa dan Politik Anak Agung Ngurah Gede Darma Putra Atmadja, dan Jabatan Kepala Satuan Polisi Pamong Praja Anak Agung Ngurah Bawa Nendra.

Walikota Jaya Negara menggugah kesadaran para ASN Kota Denpasar baik yang hadir sekarang maupun yang saat ini sedang bertugas di perangkat daerah. Hal ini bahwasanya mutasi,
pelantikan dan pengambilan sumpah jabatan ini merupakan kewajaran dari sebuah dinamika kehidupan organisasi, guna pemantapan dan peningkatan kapasitas kelembagaan. “Tidak ada hal yang lain, bahwa dinamika ini lebih diutamakan untuk pemantapan, peningkatan kinerja penyelenggaraan pemerintahan dan pelayanan publik Kota Denpasar agar tetap berjalan dengan baik, dan yakinlah apa yang dilakukan ini sudah tentu dilakukan dalam koridor meritokrasi,” ujarnya

ASN Kota Denpasar selayaknya selalu meningkatkan kualifikasi, kompetensi dan mengasah potensi diri sehingga dapat bersama-sama berkarier berdasarkan kemampuan dan pencapaian kinerja tertinggi. “Dampak pandemi Covid-19 yang masih terasa, memunculkan berbagai tantangan baru tak terduga yang kompleks dengan ekspektasi masyarakat yang sangat tinggi. Kondisi ini dibarengi pula dengan derasnya transformasi teknologi di era revolusi industri,” jelasnya.

Jaya Negara berharap ASN Kota Denpasar terus mengembangkan cara kerja baru yang efisien, memperkokoh sikap melayani yang cepat dan efektif, serta memberikan solusi yang tepat. Saat ini, tidak ada lagi batasan ruang dan waktu dalam bekerja di era digital, sehingga dibutuhkan
ASN yang inovatif dalam menterjemahkan tuntutan layanan masyarakat yang dinamis dengan tetap berpegang pada kejujuran dan spirit sewakadarma guna menguatkan reformasi birokrasi menuju good governance.

Sejalan dengan core values itu, pejabat yang baru dilantik agar segera beradaptasi dengan lingkungan dan situasi kerja di tempat baru. saudara juga harus memberdayakan seluruh resources yang dimiliki serta bekerja kolaboratif bernafaskan vasudhaiva kutumbakam dengan berbagai jejaring yang ada. “Saya meyakini dengan keiklasan bekerja, ini akan memberi nilai kemanfaatan sebesar-besarnya. Sehingga pemerintah Kota Denpasar dirasakan kehadirannya di tengah tengah masyarakat,” imbuhnya. (BTN/bud).

Posts Carousel

Leave a Comment

Your email address will not be published. Required fields are marked with *

Latest Posts

Top Authors

Most Commented

Featured Videos

Need Help? Chat with us